会社説明会とは、会社の事業内容、社風、業務、魅力、求める人材を人事担当が延々と語るもの。学生たちは、延々と続くそのスピーチに耳を傾け、メモを取る――。 少し前までは、そういう会社説明会が普通であったし、常識だった。
しかし近年のインターネットの普及に伴い、会社説明会のあり方は変わった。 学生たちはネットを駆使して企業ホームページへアクセスし、事前に情報収集をする。 新卒採用専用サイトを開設している企業も少なくない。経営理念から部門ごとの仕事風景、社員紹介など、画像つき動画つきのコンテンツで十分すぎるほどの情報が得られる。
この状況を受け、会社説明会の本質も変わって当然だ。 ただ会社の説明をするだけの会社説明会は、もはや望まれていない。インターネットで簡単に得られる情報を会場で改めて説明するだけという説明会は、学生側、企業側の双方にとって、時間の無駄でしかない。
今、IT業界は変化の時代を迎えている。
全ての業務は日々変化していき、繰り返しだけの単調作業はどこにもない。誰かに説明され教えられたことを忠実にやり遂げればいいのではなく、自分で考えて行動することが何よりも必要とされている。
学生時代とは違い、「できるか、できないか」ではなく「やるか、やらないか」という意思と覚悟がIT業界、特にベンチャー企業には必要である。
そこで、登場したのが研修教材「Bluff Master（ブラフマスター）」。エスキュービズム2011年新卒採用説明会ではこのブラフマスターが活用されている。
ブラフマスター（Bluff Master）とは、エスキュービズムのオリジナル研修教材であり、専用のカードを用いてプレゼンテーションを行うグループワークである。グループ内のプレゼンテーターは2枚のカードに書かれたそれぞれのワードを使い、「その2つは本質的に等しい」というテーマのプレゼンを即興で行う。プレゼンテ―ションの目的は他のメンバーを説得し、納得させることであり、プレゼン後にはジャッジメントとフィードバックが行われる。
尚、カードには「電子レンジ」「ダイヤモンド」「赤」「太陽」など多種多様なワードが書かれており、それらは等しいと訴える為であればいくらブラフ（bluff/嘘・はったり）を使っても構わないルールだ。
ブラフマスターを会社説明会で使うことにより、学生たちに本気と全力を引き出させ、コミュニケーション能力と考える力の必要性・重要性を実体験させることができる。 実際に参加した学生からは、「どんな就活よりも大変だった」「説明会で極限状態を体験できるとは思ってもみなかった」という声が寄せられている。
ブラフマスターは、学生に「やるか、やらないか」を問うツールであると同時に、学生にとって気づき・成長を見出すツールでもある。ブラフマスターを使った会社説明会は、会社情報の説明をただ黙って聞くだけの退屈な説明会とは一線を画した、学生にとっても得るもののある、価値ある会社説明会だ。
今、就職活動はそのほとんどが時間の使い捨てになっている。内定を獲得できなければ、その企業の説明会や選考に費やした時間と労力は全て無駄になってしまう。 だが就活は、視点を少し変えれば、どんな時間よりも学べる時間、気付きの機会となる。 問題なのは、その視点の変え方を知るチャンスがあまりに少ないという点だ。
株式会社エスキュービズムは、自社の説明会を通じてその視点の変え方を伝え、会社説明会を変えていく。
代表取締役社長 薮崎敬祐
企業を選ぶ時に何を基準に選びますか？評判、ブランド、事業内容、初任給。これらは全て現時点の実態や評価ではありませんか？未来はどうでしょうか。あなたの成長は実現できるでしょうか？若いうちから挑戦し、自分を試し、本当に成長をしたいのなら、「自分の手で未来を切り拓ける企業」を選んでください。
人事採用担当 大塚隆正
今の就活は、全てが「使い捨て」です。内定を取れなければ、かけた時間もお金も、全部無駄になる。それは、とても勿体無い事ですよね。エスキュービズムの説明会に参加した方には、何かを得て、持って帰って欲しい。その為にも、「本気を出せる場」としてのエスキュービズムを体感し、実感して下さい。
■エスキュービズム 新卒採用説明会2011についてのお問合せ
■研修教材 ブラフマスター（Bluff Master）についてのお問合せ
| 担当者 | 大塚隆正 |
|---|---|
| 電話 | 03-5297-7787 |
| メール | recruit@s-cubism.jp |
| Twitter ID | s_cubism_2011 |
※採用情報、会社説明会日程などの詳細は「就職情報サイト リクナビ2011」よりご覧ください。
※Twitterにて、新卒採用全般の情報発信や、オンラインブラフマスターも実施中です。
株式会社エスキュービズム
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